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En esta guía descubrirás cuáles son las fases clave del proceso de incorporación de los nuevos empleados a un nuevo puesto de trabajo u organización, con la que les garantizarás una llegada excepcional.
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Contenidos que encontrarás en esta guía
Antes de la selección del candidato más adecuado para el puesto.
Comunicación, oferta, negociación y cierre.
Asegurar una transición sin problemas y exitosa.
Ultimar los pequeños detalles.
Donde se forja la primera impresión.
Asegurarse de que la relación entre el nuevo empleado y la empresa se consolide.
Formación, retroalimentación y seguimiento constante.
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