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Contenidos del curso
Conocimiento/capacidades cognitivas y prácticas
1. Tipología de aspectos ambientales y sus implicaciones en la empresa.
Emisiones atmosféricas y su impacto ambiental.
El ruido y su alteración del medio.
Vertidos e impacto sobre el medio hídrico.
Tipología de residuos industriales y sus implicaciones ambientales.
Vertidos accidentales y sus consecuencias sobre el medio.
2. Introducción a gestión ambiental en la empresa.
Ordenamiento jurídico.
La familia de normas ISO 14001.
La normativa medioambiental de producto.
HABILIDADES DE GESTIÓN, PERSONALES Y SOCIALES
Determinar las necesidades de recursos técnicos y de personal.
Transmitir a la dirección de la organización las obligaciones y necesidades ambientales de la empresa.
Persuadir a los responsables de los diferentes departamentos (producción y mantenimiento, especialmente) para conseguir su colaboración.
Conocimiento/capacidades cognitivas y prácticas
1. Preliminares.
Introducción.
Organización ambiental y competencias administrativas.
2. Legislación de tipo general.
Actividades clasificadas, IPPC y Leyes estatales y autonómicas que las regulan.
La normativa de responsabilidad medioambiental.
3. La protección del ambiente atmosférico.
La ley 34/2007, de 15 de noviembre, de calidad del aire y protección de la atmósfera y el Real Decreto 100/2011, de 28 de enero.
La normativa autonómica correspondiente.
El Real Decreto 117/2003, de 31 de enero sobre limitación de emisiones de compuestos orgánicos volátiles debidos al uso de disolventes orgánicos en determinadas actividades.
CFC's y halones.
Reglamento de Instalaciones Térmicas de Edificios- RITE- (RD 1027/2007) y otras ordenes autonómicas.
El control de la legionelosis.
4. Las emisiones sonoras.
Conceptos técnicos previos.
La Ley 37/2003, de 17 de noviembre, del Ruido y los reales decretos RD 1513/2005, de 16 de diciembre y RD 1367/2007 de 19 de octubre.
5. Las aguas.
Normativa estatal: protección del dominio público hidráulico.
Normativa de la comunidad foral de navarra: el DF 12/2006.
6. Los productos químicos.
Compra y manipulación: Reglamento CE 1907/2006 REACH, Reglamento CE1272/2008 y Reglamento UE 453/2010.
Almacenamiento de productos químicos.
Transporte de mercancías peligrosas.
7. Los residuos.
Los tipos de residuo.
Obligaciones legales extraíbles de la legislación: la gestión de los residuos en la empresa.
Envases y residuos de envases.
Los suelos contaminados.
8. Normativa industrial con connotaciones ambientales.
Instalaciones de protección contra incendios.
Instalación eléctrica.
Equipos a presión.
HABILIDADES DE GESTIÓN, PERSONALES Y SOCIALES
Identificar requisitos legales a partir de bases normativas.
Gestión burocrática en materia de cumplimiento legal.
Analizar un texto legal y generar registros de cumplimiento complejos, transformando exigencias normativas en especificaciones técnicas.
Transmitir de forma sencilla las modificaciones técnicas y de gestión necesarias para alcanzar el cumplimiento legal.
Transmitir las exigencias legales en oportunidades para la organización.
Conocimiento/capacidades cognitivas y prácticas
1. Generalidades sobre Sistemas de Gestión Medioambiental.
Concepto y estructura de un Sistema de Gestión Ambiental.
Objetivos de la aplicación de un S.G.A.: legales, financieros, competenciales, ambientales y técnicos.
2. Evaluación y planificación estratégica (el epígrafe 4 de la norma).
El conocimiento de la organización y su contexto.
Necesidades y expectativas partes interesadas.
El alcance y el sistema de gestión. Mapa de procesos.
3. El capítulo 5 de la norma: “Liderazgo”.
Liderazgo y compromiso.
Política ambiental.
Roles, responsabilidades y autoridades en la organización.
4. El capítulo 6 de la norma: “Planificación"
Acciones para abordar riesgos y oportunidades.
Aspectos ambientales.
Gestión de requisitos legales.
Objetivos ambientales y planificación para lograrlos.
5. El capítulo 7 de la norma: “Apoyo”.
Recursos.
Competencia y Toma de conciencia.
Comunicación.
Información documentada.
6. El capítulo 8 de la norma: “Operación”.
Planificación y control operacional.
Preparación y respuesta ante emergencias.
7. El capítulo 9 de la norma “Evaluación del desempeño”.
Seguimiento, medición, análisis y evaluación.
Evaluación del cumplimiento.
Auditoría interna.
Revisión por la dirección.
8. El capítulo 10 de la norma "Mejora"
No conformidad y acción correctiva.
Mejora continua.
9. Las fases del proceso de implantación de ISO 14.001.
La organización del trabajo en 10 fases.
Los requisitos específicos de la norma EMAS.
HABILIDADES DE GESTIÓN, PERSONALES Y SOCIALES
Planificar la implantación de sistemas de gestión ambiental, evaluación de aspectos ambientales y generación de registros ambientales.
Documentar los procesos y procedimientos.
Coordinar con los responsables de Calidad y/o Prevención de Riesgos laborales el sistema de gestión ambiental implantado.
Conocimiento/capacidades cognitivas y prácticas
1. Ejecución de auditorías internas según ISO 14001:2015.
La planificación del proceso de auditoría.
La realización de la auditoría interna.
El informe de auditoría.
2. El acompañamiento en el proceso de auditoría externa.
Enfoque de la auditoría externa: actitud y enfoque del acompañamiento.
El proceso de certificación.
Verificación medioambiental: EMAS.
HABILIDADES DE GESTIÓN, PERSONALES Y SOCIALES
Planificar y desarrollar auditorías de sistemas de gestión ambiental, así como de documentar correctamente el informe de auditoría.
Realizar entrevistas y acompañamientos en auditorías de certificación.
Transmitir confianza en el proceso de auditoría externa y atención a los auditores de certificación.
Conocimiento/capacidades cognitivas y prácticas
1. La estructura y contenido general de ISO 9001:2015 e ISO 45001:2018
ISO 9001:2015
ISO 45001:2018
2. La integración de los elementos generales del sistema.
El mapa de procesos, la política y el manual integrados.
Evaluación y planificación estratégica.
Acciones para abordar riesgos y oportunidades.
Objetivos y planificación para lograrlos.
Recursos.
Operación.
Evaluación del desempeño.
Mejora.
HABILIDADES DE GESTIÓN, PERSONALES Y SOCIALES
Documentar mapas de proceso, manuales, procesos y procedimientos integrados.
Conocer el alcance de las repercusiones de las normas para le empresa, estableciendo prioridades de gestión ambiental, preventiva y de Calidad.
Coordinarse con el resto de los responsables de gestión en la organización.
Conocimiento/capacidades cognitivas y prácticas
1. Eficiencia energética.
ISO 50001.
El proceso de auditoría energética.
2. Ecoetiquetado y análisis de ciclo de vida.
Etiqueta europea y etiquetas nacionales.
Familia de ISO 14040 y análisis de ciclo de vida.
La Huella de Carbono y su registro público.
3. Ecodiseño.
Conceptos e implantación del Ecodiseño.
ISO 14006
4. Responsabilidad Social Empresarial.
El alcance y contenido de la RSE.
Las memorias de sostenibilidad.
HABILIDADES DE GESTIÓN, PERSONALES Y SOCIALES
Determinar las necesidades para la ampliación del sistema de gestión ambiental con certificaciones complementarias.
Conocer el alcance de las repercusiones de las normas para le empresa, estableciendo prioridades según el sector.
Coordinarse con el resto de los responsables de gestión en la organización, transmitiendo las ventajas competitivas que aportan estas certificaciones.
Demo
*La temática y el diseño de la demo son orientativos
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