IFCD70

Trabaja en la nube e-cloud

100 HORAS | 

Especialidades formativas del sepe

Dominar el cloud computing y cómo implantarlo en las organizaciones empresariales, así como el uso de las herramientas cloud más extendidas.

Diseñado y producido por:

Contenidos del curso

CURSO IFCD70 Trabaja en la nube e-cloud

Conocimiento/capacidades cognitivas y prácticas

1. Objeciones técnicas

Disponibilidad del servicio.

Lock in de datos.

Problemas en las conexiones para las transferencias.

Errores en los sistemas distribuidos de gran escala.

Confidencialidad en los datos

Licencias de Software

2. Problemas Legales

3. Objeciones de los estamentos de la empresa

4. Recomendaciones para la empresa

HABILIDADES DE GESTIÓN, PERSONALES Y SOCIALES

Concienciación de la importancia de las posibles objeciones de tipo técnico, legal y personal, para poder llegar a implantar con éxito en la empresa un modelo de Cloud.

Valoración de la importancia personal de analizar y plantear las objeciones típicas a la implantación de Cloud, para que se pueda integrar en los objetivos generales de la empresa.

Entendimiento de manera empática de las dificultades de tipo personal que pueden surgir en las organizaciones para la implantación de un modelo Cloud

Conocimiento/capacidades cognitivas y prácticas

1. Claves para el uso de la nube en organizaciones

2. Ventajas e inconvenientes

3. Retos en una infraestructura de nube

4. Razones para migrar a la nube

5. Modelos de negocio basados en la nube

6. El contrato de prestación de servicios

HABILIDADES DE GESTIÓN, PERSONALES Y SOCIALES

Concienciación de la importancia y necesidad de saber los pormenores de la implantación de un modelo Cloud en la empresa, las razones positivas y las consecuencias negativas para poder insertarlos en los objetivos de la empresa

Valoración de la importancia personal de aportar el análisis de un Cloud computing en la empresa para, gracias a él llegar a los objetivos estratégicos de la empresa.

Conocimiento/capacidades cognitivas y prácticas

1. Qué es Big Data

2. La importancia de almacenar y extraer información.

3. Herramientas tecnológicas para el manejo del Big Data

4. Reglas para los Big Data

5. Big data enfocado a negocios

6. Open Data

7. IoT (Internet of the things)

HABILIDADES DE GESTIÓN, PERSONALES Y SOCIALES

Concienciación de la importancia de los datos masivos y cómo poder usarlos dentro de los objetivos de la empresa

Valoración de la importancia personal del manejo de Big data insertado en los objetivos estratégicos de la compañía

Entendimiento la importancia de la buena gestión del Big Data en la empresa.

Conocimiento/capacidades cognitivas y prácticas

1. Web 2.0: La Web Social.

2. Blogs

3. Wikis

4. Redes Sociales

5. Social Media

6. La Web 3.0

HABILIDADES DE GESTIÓN, PERSONALES Y SOCIALES

Concienciación de la importancia de las Redes Sociales y sus consecuencias, así como otros modelos comunicativos para que puedan ser usados en favor de los objetivos de la empresa.

Valoración de la importancia personal de conocer las nuevas expresiones de internet y redes para que por medio de su uso puedan integrarse en los objetivos estratégicos de la empresa

Asimilación del papel ético y moral que tiene el uso de las nuevas formas de expresión digital y las consecuencias que su uso inadecuado pueden acarrear a la empresa.

Conocimiento/capacidades cognitivas y prácticas

1. Tecnología actual disponible

2. La música en la nube

3. La lectura en la nube

4. Video bajo demanda en la nube

5. Utilización de la nube en ámbitos educativos

HABILIDADES DE GESTIÓN, PERSONALES Y SOCIALES

Conocimiento/capacidades cognitivas y prácticas

1. Evolución de las tecnologías móviles.

2. Redes inalámbricas.

3. La era post PC.

4. Smartphones

5. Tablets

6. Plataformas para dispositivos móviles.

7. Aplicaciones móviles y categorización.

8. Sincronización de datos.

HABILIDADES DE GESTIÓN, PERSONALES Y SOCIALES

Concienciación de la importancia de conocer el papel de los dispositivos móviles dentro del modelo Cloud y qué consecuencias tiene para su utilización dentro de la empresa respecto a conseguir llegar a los objetivos fijados por la misma.

Conocimiento del papel personal de aportación a la estrategia integral de la empresa, respecto a los dispositivos y su papel dentro de la organización, utilizándolos en un modelo Cloud.

Conocimiento/capacidades cognitivas y prácticas

1. ¿Qué es y qué hace Google Drive?

2. Paquete de aplicaciones ofimáticas.

3. Computación en la nube de Google.

4. Colaboración.

5. Accesibilidad.

6. Edición simultánea en tiempo real.

7. Seguridad

8. Control

9. Guarda, restaura y revisa.

10. Formatos

HABILIDADES DE GESTIÓN, PERSONALES Y SOCIALES

Concienciación de conocer el modelo Cloud de Google para su posible inclusión en la empresa y las consecuencias que puede tener dentro de la consecución a medio y largo plazo en los objetivos de la empresa.

Asimilación del papel esencial que personalmente se puede llegar a tener gracias al conocimiento de estas herramientas y modelo, para integrarlo en los objetivos integrales de la empresa a largo plazo.

Conocimiento/capacidades cognitivas y prácticas

1. ¿Qué es y qué hace Microsoft One Drive?

2. Paquete de aplicaciones ofimáticas (Office 365)

3. Computación en la nube de Microsoft.

4. Colaboración.

5. Accesibilidad.

6. Edición simultánea en tiempo real.

7. Seguridad

8. Control

9. Guarda, restaura y revisa.

10. Formatos

HABILIDADES DE GESTIÓN, PERSONALES Y SOCIALES

Asimilación de conocer el modelo Cloud de Microsoft para su posible inclusión en la empresa y las consecuencias que puede tener dentro de la consecución a medio y largo plazo en los objetivos de la empresa.

Conocimiento del papel esencial que personalmente se puede llegar a tener gracias al conocimiento de estas herramientas y modelo, para integrarlo en los objetivos integrales de la empresa a largo plazo.

Demo

Transformación digital

*La temática y el diseño de la demo son orientativos

Cursos Smartmind

¿Cómo son los cursos Smartmind?

Cursos con diseño profesional y contenido audiovisual interactivo en formato de licencia y cumplen 100% con las especificaciones del SEPE. Te presentamos los catálogos de cursos elearning en SCORM más completos y avanzados del mercado. Mejoramos hasta el 30% las finalizaciones de tus cursos, se incrementan hasta un 70% los alumnos que repiten y empresas como Endesa, Correos o Telefónica forman parte de nuestra cartera de clientes. ¿No crees que por algo será?

Más cursos de especialidades formativas

Cursos del Plan de Referencia que cumplen con los requisitos del SEPE y cuentan con el sello de diseño y calidad de Smartmind. Colaboramos con las más importantes empresas de formación en la selección de los mejores y más actuales para conseguir los mejores resultados.

¿Cómo funciona el

Catálogo?

Todo lo que debes saber sobre los contenidos Smartmind

catalogo-elearning-smartmind.j

Edtech

¿Cómo funciona el catálogo elearning de Smartmind?

programas-formativos-exito

Desarrollos a medida

¿Por qué las licencias de los cursos on line en formato SCORM de Smartmind son la mejor opción para el éxito de tus programas formativos?

diseño de cursos elearning a medida

Desarrollos a medida

Diseño, digitalización y producción de contenidos de aprendizaje a medida. Nuestro Framework de diseño

¿Quieres más información sobre este curso?

Rellena el formulario con tus datos y nos pondremos en contacto contigo para darte todos los detalles de nuestras licencias.

¡Qué bien! Necesitamos saber algunas cosas de ti :)

Nombre *
Apellido *
Email *
Número de teléfono *
Nombre de la empresa
Web de tu empresa
Tipo de empresa *
Finalidad de tu solicitud *
País/región
Mensaje

¿Tienes alguna duda o quieres más información?

Déjanos tus datos y nos pondremos en contacto contigo para resolverte todas tus dudas.

¡Qué bien! Necesitamos saber algunas cosas de ti :)

Nombre *
Apellido *
Email *
Teléfono *
Nombre de la empresa *
País/región *
Tipo de empresa *
¿Participas en convocatorias de formación de oferta estatales o autonómicas? *
¿En qué podemos ayudarte?
Mensaje