HOTR0077

La dirección de la sala

Dirigir el servicio y la organización de la sala, atendiendo a los estándares de calidad en la atención al cliente.

Diseñado y producido por Smartmind

Disponibilidad:

Consultar

Contenidos

HOTR0077 — La dirección de la sala

Módulo 1

La brigada del restaurante

Objetivo. Identificación del organigrama de un restaurante y de las funciones de las personas que lo forman. CONOCIMIENTOS / CAPACIDADES COGNITIVAS Y PRÁCTICAS

Contenidos: 2

Conocimiento/capacidades cognitivas y prácticas

Identificación del organigrama de un restaurante y de las funciones de las personas que lo forman.

Funciones del jefe de sala o del maître.

Funciones del segundo maître.

Funciones del jefe de sector y del jefe de rango.

Funciones del sumiller, del camarero y del ayudante del camarero.

Descripción de la uniformidad de la brigada del restaurante.

Uniforme clásico.

Otros uniformes.

HABILIDADES DE GESTIÓN, PERSONALES Y SOCIALES

Asimilación de las funciones que forman parte del organigrama de un restaurante.

Aceptación del lugar que ocupan los integrantes del organigrama de un restaurante.

Respeto por las jerarquías de los recursos humanos de los restaurantes.

Módulo 2

Funciones del jefe de sala

Objetivo. Organizar el servicio para atender correctamente a un cliente. CONOCIMIENTOS / CAPACIDADES COGNITIVAS Y PRÁCTICAS

Contenidos: 2

Conocimiento/capacidades cognitivas y prácticas

Organización de la preparación del servicio. La mise en place.

Desarrollo del servicio al comedor.

La mise en place en el bar.

El servicio en la barra o en el mostrador.

Estudios de tiempo y procesos.

Control de la calidad.

Planificación de una buena atención al cliente.

Tipología de clientes.

Normas básicas del personal.

La comunicación.

Normas de atención al cliente.

Reclamaciones y quejas.

HABILIDADES DE GESTIÓN, PERSONALES Y SOCIALES

Implicación de todo el personal en la organización del servicio.

Predisposición para atender correctamente al cliente.