FCOO07

Formación en competencias personales para el empleo

36 HORAS |

Especialidades formativas del sepe

Conocer los elementos que condicionan y dificultan la incorporación al mercado laboral, así como reconocer aquellas competencias más demandadas, reflexionar sobre ellas y establecer las medidas necesarias para desarrollarlas y aumentar así la empleabilidad.

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Contenidos del curso

CURSO FCOO07 Formación en competencias personales para el empleo

Conocimiento/capacidades cognitivas y prácticas

1. La realidad del mercado laboral actual.

2. Reflexión sobre las competencias que puedo aportar al mercado.

3. Análisis de los requisitos actitudinales del puesto de trabajo deseado.

Conocimiento/capacidades cognitivas y prácticas

1. Autoconocimiento y autoconfianza

Autoconcepto y autoestima.

Fundamentos de la autoconfianza: autoconocimiento y aceptación.

Fortalezas y debilidades. Realización de un DAFO personal.

Estrategias para la mejora de la autoconfianza.

2. Adaptación al cambio

Actitud personal ante el cambio, reflexión y análisis.

Reacciones habituales ante el cambio y sus consecuencias en el entorno laboral.

Ejercicios prácticos para desarrollar actitudes flexibles en el entorno laboral.

3. Iniciativa

La importancia de la iniciativa en la obtención y mantenimiento de un empleo.

La proactividad.

Características de las personas con Iniciativa.

Transformar ideas en acción. Esablecimiento de objetivos y planes de acción para la obtención de un empleo.

4. Automotivación

La motivación intrínseca.

Establecimiento de metas personales significativas.

Causas de la desmotivación y estrategias para manejarla.

5. Aprender a aprender

Los distintos estilos de aprendizaje.

Interesarse y motivarse para aprender.

Aprendizaje continuo y estabilidad laboral.

6. Creatividad

El pensamiento divergente.

La importancia de la creatividad en el mercado laboral del futuro.

Técnicas para desarrollar la creatividad.

Conocimiento/capacidades cognitivas y prácticas

1. Comunicación

La comunicacón verbal y no verbal.

Asertividad.

Escucha activa.

2. Trabajo en equipo

Que es y que no es trabajo en equipo. Diferencias entre el trabajo en equipo y el trabajo en grupo.

Roles dentro del equipo y ejercicios para descubrir nuestro perfil al trabajar en equipo.

Desarrollo de habilidades para optimizar el rendimiento de un equipo. Reflexiones sobre cómo trabajar en equipo en el mundo laboral.

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