12 HORAS |
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Contenidos del curso
Conocimiento/capacidades cognitivas y prácticas
1. Conocimiento de los principios del cooperativismo
Ayuda mutua, responsabilidad, igualdad, equidad y solidaridad
Principales diferencias entre las cooperativas y otros tipos de empresas
2. Análisis de la normativa vigente
Contenido básico de la norma jurídica
Tipos de cooperativas
Órganos de gobierno de las cooperativas
3. Financiación de las cooperativas
Aportaciones en la fundación
Posibilidad de solicitar subvenciones
HABILIDADES DE GESTIÓN, PERSONALES Y SOCIALES
Actitud proactiva para conocer las particularidades de las sociedades cooperativas
Sensibilización sobre los valores cooperativistas
Conocimiento/capacidades cognitivas y prácticas
1. Identificación de los elementos más relevantes de los socios de cooperativas - Ingreso como socio o socia en la sociedad cooperativa
Alta como socio/socia
Obligaciones iniciales de la persona socia
Principios que deben cumplir las personas socias de las cooperativas
Las obligaciones y los derechos de la persona socia como trabajadora de la cooperativa
2. Participación en los órganos de decisión
Asamblea general: toma de decisiones y su aplicación
Consejo rector
Principios éticos que se deben respetar en la gestión de la cooperativa
3. Gestión de la baja como socio/socia de la cooperativa
Causas de baja
Mecanismos de desvinculación con la sociedad cooperativa
HABILIDADES DE GESTIÓN, PERSONALES Y SOCIALES
Consciencia del doble rol del socio de una cooperativa
Demo
Empresa
*La temática y el diseño de la demo son orientativos
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¿Cómo funciona el
Catálogo?
Todo lo que debes saber sobre los contenidos Smartmind
