El mercado de la formación ha experimentado una transformación significativa, iniciada antes de la pandemia pero acelerada por esta. Las diferencias entre las empresas de formación eran notables, con algunas adoptando enfoques EdTech innovadores y métodos de calidad superior. Con la llegada de la COVID-19, la adopción de la digitalización en la educación se aceleró, impulsada por la necesidad y facilitada por la familiaridad de las personas con plataformas digitales y de entretenimiento como Zoom, Netflix y WhatsApp.
¿Por qué es importante elegir un buen proveedor de formación Edtech?
Actualmente, la formación digital se ha convertido en un elemento esencial en la educación, superando en muchos casos a la formación presencial tradicional en términos de calidad y resultados. Las empresas de formación EdTech se enfrentan al reto de mantenerse actualizadas con las últimas tendencias y tecnologías para satisfacer las crecientes expectativas de los usuarios, reconociendo que la calidad e innovación de los contenidos son más importantes que nunca.
Este cambio ha llevado a una mayor diversificación en los modelos de aprendizaje, con un enfoque creciente en la personalización, la gamificación y la integración de la inteligencia artificial para mejorar la experiencia de aprendizaje. Además, la formación híbrida, que combina elementos en línea y presenciales, se ha establecido como un formato clave, ofreciendo una mayor flexibilidad y adaptación a diferentes estilos de aprendizaje.
El mundo del entretenimiento audiovisual impone para cualquier contenido digital un estándar de calidad y modernidad muy alto, lo que irá eliminando viejas empresas que todavía conservan una cierta inercia en sus mercados educativos, pero que son incapaces de visualizar las tendencias para actualizar sus modelos por incapacidad operativa y cultural.
Pero el problema de la baja calidad de muchos proveedores persiste, por lo que es más necesario que nunca dar con fórmulas que permitan encontrar rápido a las mejores empresas de formación con los más novedosos servicios EdTech y que además sea la que mejor satisfaga las necesidades de tu compañía.
¿Cuáles son los aspectos que debes evaluar en la selección de tu proveedor de contenidos o digitalización de cursos eLearning?
Aunque ya hemos tratado este tema en otras ocasiones especialmente sobre contenidos que las empresas de formación utilizan en las convocatorias de oferta, hoy vamos a sintetizar los elementos clave para la selección de proveedores de formación en un momento en el que la formación remota e híbrida viven un crecimiento exponencial, y en el que además se esta produciendo la digitalización total del contenido de formación y educativo.
Estas son las cuestiones que tendríamos en cuenta durante el proceso de selección de proveedores de formación, aunque nos vamos a centrar en el primero y fundamental: la calidad de los contenidos.
Hay dos preguntas fundamentales que hacerse a uno mismo a la hora de tomar la decisión: ¿Es el contenido que busco? ¿Está a la altura de mis expectativas?
Lo más importante es garantizar la calidad del contenido en sí mismo, teniendo en cuenta los siguientes elementos:
- El tratamiento de los textos, lenguaje y la estructura del contenido.
- Incluye elementos de automatización e interacciones.
- Las actividades son modernas y están bien diseñadas. No son una pérdida de tiempo para los alumnos y aportan valor y aprendizaje al curso.
- La integración de todos los contenidos de forma sencilla y rápida con nuestra plataforma. Contenidos que, además, funcionan sin problemas en cualquier dispositivo (de todos modos, la realidad es que dependiendo del dispositivo al que te diriges prioritariamente, el tipo de desarrollo debería variar ligeramente).
- Se trata de una solución escalable para mi compañía y el contenido eLearning es lo suficientemente flexible, adaptable y fácilmente actualizable.
- Aceptan una cierta adaptación de los contenidos de catálogo a nuestras preferencias y necesidades.
- Son capaces de adaptar el modelo de evaluación a los indicadores que necesitamos analizar y me ofrecen la posibilidad de crear informes personalizados.
- Tiene un gran diseño editorial. No es nada fácil ser bueno en diseño editorial, pero si lo es identificar a los malos y a los descuidados. El diseño gráfico marca la diferencia y es el elemento que más rápidamente puede ayudarnos a decidir.
- En cuanto a experiencia y usabilidad, cuentan con un contenido atractivo y fácil de usar.
- Otro aspecto diferencial es si el proveedor ofrece sistemas de recomendación de contenido y es capaz de identificar itinerarios personalizados de forma automática, como en el caso de SmartMind con nuestro Smart Digital Model.
Pero no solo es importante la situación actual de los contenidos, debemos asegurarnos de que el proveedor, como mínimo, mantendrá ese nivel en el futuro. Por ello es importante también prestar atención a que la empresa disponga de un sistema de diseño, lo que garantiza la calidad de futuras producciones de cursos para mi compañía.
En relación a lo anterior, es importante ver si son capaces de identificar patrones de diseño y crear modelos que garantizan la creación de cursos a medida rápido, con un estilo propio, en cualquier momento y respecto a cualquier contenido.
En un diseño y digitalización a medida el proveedor debe proyectar a través del contenido de formación la esencia y los valores fundamentales de nuestra marca. La mejor forma de asegurarnos de esto es mediante la entrega de una demo aproximativa de como va a quedar mi proyecto de diseño o digitalización por parte del proveedor. Estos elementos mencionados anteriormente deben, en definitiva, garantizar que el contenido es completo, facilita el autoaprendizaje y genera pocas tensiones en el soporte y la dinamización de los cursos.
Aunque, por supuesto, debemos prestar atención no solo a la calidad del contenido que ofrecen los proveedores si no también si lo ofrecen a un precio razonable. No olvidemos que este sector mantiene a proveedores lamentables que cobran exactamente lo mismo que los buenos, de ahí la importancia de seleccionar correctamente a tus proveedores de contenidos eLearning.
Por ello debemos fijarnos de si se trata de una empresa con prestigio en el sector y, más en concreto, en el tipo de servicio que en este momento necesito. En el caso de SmartMind la mayoría de nuestros profesionales trabajan en diseño de cursos, digitalización y producción audiovisual especializada. Es una empresa transparente, con una marcada cultura donde sus empleados están orgullosos del trabajo que realizan y eso se nota en cada conversación o entrega.
SmartMind es una empresa de contenidos con un gran diseño, o una empresa de diseño de contenidos especializada en formación, en cualquier caso, nos encanta hacer desarrollos bonitos y funcionales que garanticen los objetivos de nuestros clientes. Da igual que se trate de cursos de catálogo eLearning, de microlearning, de vídeo cursos, de licencias corporativas o tarifas planas, cada proyecto para nosotros es único.
Y si quieres conocer un poquito más sobre cómo trabajamos y la filosofía de Smartmind, échales un vistazo a estos posts:
