En SmartMind somos el principal proveedor de cursos online en formato SCORM y vídeo para Empresas de Formación y Departamentos de RRHH. Para mantener nuestra posición de liderazgo en la categoría de formación de profesionales, estamos constantemente innovando y desarrollando productos formativos que están obligados a convertirse en los cursos de mayor calidad en cada temática en la que participamos en el diseño de contenidos y para ello trabajamos con dos premisas:
- Contenidos en constante actualización
- Diseño Avanzado con un gran componente de vídeo
Nuestros conectores de cursos SCORM o de vídeo y microlearning se integran perfectamente en las diferentes plataformas de nuestros clientes para que en el momento de su utilización por los alumnos pueda reproducirse garantizando su alto estándar de calidad y esa es nuestra primera ventaja. Cuando un cliente sube uno de nuestros cursos elearning a su plataforma por primera vez, descubre que existía una alternativa de nivel muy superior a las que hasta entonces estaba utilizando.
Al ser utilizados nuestros cursos de manera intensiva, estamos obligados a traer siempre novedades a nuestros catálogos, pensando en la renovación de la oferta que las empresas de formación deben presentar a sus clientes cada temporada y porque, como todos sabemos, en la actualidad el dinamismo de las diferentes temáticas es enorme.
El área de liderazgo y habilidades es un magnífico ejemplo en este sentido. En la actual oferta de cursos conviven contenidos con diseño impresentable con otros de un nivel extraordinario, pero si cabe la cuestión más importante en estas temáticas fundamentales, es lo obsoletos que están la mayoría de los contenidos proponiendo ideas que desde nuestro punto de vista no encajan con los modelos de trabajo y de gestión de talento que se imponen en la actualidad.
En SmartMind tenemos en cuenta ambas realidades y planteamos un cambio profundo en nuestra nueva colección de Contenidos elearning de Liderazgo y habilidades para disponer de los mejores cursos para la estrategia de nuestros clientes en la Convocatoria TIC 2018, en la Convocatoria Estatal de Ocupados 2018, en Planes de Formación Programada para empresas y en cualquier otra iniciativa de formación privada como las que desarrollamos en modelos de microlearning.
En ese sentido, hemos preparado una selección de cursos que permitirá a tu empresa de formación alcanzar unos magníficos resultados con tus alumnos y de paso impulsar el negocio de vuestra compañía.
Novedades en sobre liderazgo y habilidades en nuestro catálogo de especialidades formativas
Algunas de las especialidades formativas en las que hemos aplicado toda esa evolución son:
Novedades en sobre liderazgo y habilidades en nuestras colecciones micro y videolearning
Junto a ellas disponemos de la colección de vídeo y microlearning que está funcionando fenomenal en las empresas ya que se trata de un modelo de formación que encaja muy bien con los tiempos y los objetivos de los profesionales de hoy en día.
Listado
01. Estrategias de trabajo en remoto
El teletrabajo nos brinda una gran independencia y flexibilidad. Sin embargo, también supone un reto, que resolveremos con éxito si tenemos claras nuestras metas, nuestros límites y unas rutinas fijas.
02. Las claves en la gestión del tiempo
Las interrupciones, los imprevistos y otras problemáticas pueden entorpecer nuestros procesos de trabajo. Es preciso que seamos conscientes de ello para organizarnos y optimizar nuestros procesos.
03. Inteligencia emocional
Desarrolla tus habilidades emocionales para triunfar. Está en tu mano cambiar hábitos disfuncionales por otras técnicas más eficaces para triunfar.
04. Negociación avanzada
El 80% del tiempo en una negociación debería estar destinado a la preparación de la misma. Por ello, es necesaria una metodología que nos ayude a prepararnos para negociar.
05. Motivación y equipos de trabajo
Estudiamos las claves del éxito: no consiste tanto en crear estrategias brillantes sino en buscar y averiguar con claridad objetiva aquello en que nuestra empresa puede ser mejor.
06. Comunicación profesional
Para motivar a alguien en la consecución de una tarea es importante conocer sus intereses, aficiones y aspiraciones. Ser un buen comunicador nos abrirá multitud de puertas y nos ayudará a resolver conflictos.
07. Competencias digitales
El profesional digital se caracteriza por optimizar sus procesos al máximo, formando parte de los procesos de manera productiva y eficiente, sin dejar de colaborar con el resto cuando es necesario.
08. Toma de decisiones
No existen fórmulas perfectas a la hora de enfrentarnos a decisiones difíciles, sin embargo, sí es posible aprender a mejorar. Los equipos solo avanzan cuando uno de los integrantes se atreve a dar el paso.
09. Gestión de la diversidad. El reto de la igualdad
Es preciso ser conscientes de la magnitud del reto de la igualdad y comenzar a implementar técnicas que nos ayuden a eliminar los sesgos.
10. Gig economy
El mercado laboral se está transformando, cada vez hay más usuarios que gestionan proyectos a través de medios o plataformas digitales, ganando agilidad y flexibilidad.
11. Influencia y persuasión
No todas las personas controlan el arte de la persuasión o conocen las fórmulas que convierten en ventas. Para conseguirlo, es necesario ser conscientes y desarrollar este tipo de técnicas y habilidades regidas por principios psicológicos.
